关于新型冠状病毒肺炎预防处置应急预案

发布时间：

2020-02-19

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普通车辆每10000公里需要一次机油，而有些车辆每1000公里需要一次机油。80%的烧机油是由气门油封老化引起的，现在我们来谈谈汽车气门油封的问题。气门油封老化或损坏的症状，发动机烧机油，排气管会发出蓝色烟雾。第二，火花塞积碳，导致汽车动力下降。第三，密封性能的降低将导致发动机气缸中的压力不足，同时车辆的功率也会降低。第四，烧机油的速度加快。在严重的情况下，发动机将缺乏冷却和润滑，从而导致拉缸。火花塞上的积碳 1、老化漏油原因，安装过程中异物和灰尘进入管道，导致密封损坏和漏油。 2、装配不良导致的密封损坏会导致漏油。 3、密封安装方向不对，造成漏油 4、油封上的油脂消失时，会产生干摩擦。机械磨损很快会磨平。 5、油封和旋转轴在不同的轴上有偏心磨损，导致唇缘异常磨损。 6、弹簧的松紧不符合工艺要求。过紧会导致油封转轴配合不当和异常磨损。当它太松时，压力会太小而不能压紧，因此不能达到密封效果。

目的：

预防新型冠状病毒肺炎在公司内发生、蔓延，减轻、避免和消除卫生事件危害，维护员工身体健康和生命安全。

适用范围：

公司沙文工业园区。

一、职责要求：

总指挥：公司运营总监，公司疫情防护组织领导、信息传达以及指挥各部处置突发状况。

工作组：各部门负责人，1、统计报备本部门人员及情况；2、根据要求落实本部门员工的隔离观察工作；3、在岗员工如有发烧等不适情况及时安排就医。

安全负责人：1、制定及落实预防处理方案；2、推送/更新疫情最新信息；3、配合落实执行园区各项具体防控措施；4、针对疫情相关信息宣传、宣导，发布、统计；5、向主管部门报备异常人员及情况；6、应急处置。

行政部：1、具体落实执行检查进入厂区人员佩戴口罩，检测体温并记录；2、配合相关部门做好紧急问题处理处置；3、协调部门人员、资源，配合落实执行厂区各项具体防控措施；4、配合忘记携带口罩人员登记领用一次性口罩。

企管部：1、防护物资请购储备；2、公共区域防护物资配备（口罩、体温计、消毒液）；3、应急交通协调安排；4、防控措施配合落实。

二、相关物资请购/发放

名称	说明	数量	负责部门	备注
口罩	医用口罩	2000只	行政部	储备应急
体温计	红外式体温计水银体温计	根据园区人数，建议 200人/台	行政部	体温计
消毒用品	75%医用酒精洗手液	根据园区数量，首次储备10天数量	行政部/工程部	行政部负责各楼层消毒物资请购、厂区公共区域、办公室、车间区域、宿舍的消毒工作。

◆以上物资先期由负责部门自行购买，复工后由采购部根据需求启动应急采购流程，确保物资快速准时到位。

三、预防/宣传信息推送

1）安全负责人：通过公司内部平台及互联网络平台（OA、微信、看板等），不定时推送更新官方预防及相关注意事项的信息。

2）现场宣传：企管部负责在厂区大门口、宿舍进出口、厂房进出口、食堂进出口需通过不同形式进行宣传宣导，如海报、温馨提示、横幅标语、等。

四、防控措施落实执行

措施	区域及要求	频次	负责部门	备注
全员体温测量	1、厂区门岗进出全员测量。 2、车间进出口全员测量。 3、不定时测量，需要时。	1、每次进厂 2上班前	行政部	1、门岗测量。 2、车间统一进出口测量。
全员佩戴口罩	厂区内所有人员需要佩戴口罩	每天	行政/各部门	为防止及阻断传染需全员佩戴口罩。
厂区消杀	1、人员手部杀菌 2、办公室、车间公共区域消杀	1、每天 2、每天	1、行政部	重点消杀区域：班车、食堂、宿舍、厕所、门把手、垃圾桶、公共通道、饮水机周边等。
设置隔离区	在宿舍设置异常隔离区	/	行政部	对异常人员进行单独隔离，并配备应急药箱。

◆以上措施包含进出园区的所有人员（精忠员工、供应商）

五、高危人员管理

1）暂停所有涉及武汉及其他较重疫情区域的工作差旅（含往返）；

2）已前往或滞留武汉及其他较重疫情区域的人员，需遵从当地政府规定；

3）对近期前往或已返来自武汉的人员，主动实施隔离观察14天，确认无异常后，方可返回工作岗位；

4）根据疫情发展情况必要时延迟所有湖北籍人员返程时间。

◆以上措施各一级部门严格配合执行。

六、异常情况处置

第一步：对测量体温异常人员及发烧咳嗽等疑似症状人员，第一时间进行单独隔离，并进行体温复测；

第二步：立即联络当地医疗机构

a、对轻微发烧、感冒人员，做好人员防护后，由各一级部门安排人员送至对应定点医疗机构检查治疗；

b、对症状严重人员（高烧、咳嗽），由各一级部门拨打120救护车送至对应定点医疗机构检查治疗；

第三步：对已确认为异常人员的工作、住宿等停留区域进行消杀清理隔离；

第四步：对确认异常的人员，所接触人员进行摸排调查统计，并按官方医疗机构指导操作执行；

◆以上措施由一级部门执行落实，行政部、企管部配合执行。

七、信息反馈及报备

1）发现异常人员（发烧咳嗽/疑似/确诊）以及与异常人员密切接触的人员，需第一时间反馈至安全负责人，同时做好异常人员信息统计。各一级部门每天汇总部门正常及异常信息报至安全主任，直至预案期结束；

2）各部门不得私自向外公布或扩散公司疫情信息，具体以公司或官方的发布为准；

3）员工个人不得在工作群发布及讨论不实信息，以官方渠道公布信息为准。

贵州精忠橡塑实业有限公司

安全保障部制定

2020年2月8日